东莞人社镇街力量线上线下多举措为人才服
2023/2/17 来源:不详中科荣膺公益中国 http://disease.39.net/yldt/bjzkbdfyy/6108173.html
人才,是城市发展的不竭动力。东莞市第十五次*代会和市十七届人大 次会议提出打造成长之城,下更大功夫把人口优势转化为人才优势,持续打响人才强市总体战。为进一步做好人才服务,近日东莞市人社局各个分局举办各种线上线下活动,聚焦人才服务提质增效, 到达。
长安:聚焦先进制造举办赋能人才主题报告会
为进一步加强在莞人才学习提升,多领域赋能人才再增值,搭建人才间交流互通的桥梁,近日,“多点连线赋能成长”——年东莞市赋能人才系列主题报告会(智能制造专场)在广东日信高精密科技有限公司召开。本次活动由东莞市人力资源和社会保障局主办,东莞市人力资源服务中心、长安人社分局承办,高层次人才、企业及创新创业团队代表等约60人出席。
活动开始,长安人社分局相关负责人提出,本次活动定位“科技创新+先进制造”,通过人才交流互通的形式赋能人才增值,努力实现千万人口与城市深度融合、共生共荣,奋力谱写东莞现代化建设新篇章。
东莞市人力资源协会童依楠结合全球经济形势,针对目前企业面临招人、用人、留人等问题,提供了有针对性的有效解决方式,并通过企业人才资源案例分析,梳理招才要点,让参与活动的人才及相关企业代表获益良多。
长安人社分局业务骨干就“技能人才之都”2.0版1+8*策及“长安技谷”1+5*策展开了解读和分享,围绕技工教育、技能培训、职业竞赛、技能资源、技能效能、引导激励等方面进行了详细解读,并重点介绍了《东莞市技能大师工作室设立管理办法》,鼓励企业把握技能人才*策机遇,发挥技能人才引领作用。
本次活动还邀请了深圳市科创委评审专家、华南理工大学博士生校外导师、深圳市硕方精密机械有限公司副总经理周文刚老师分享智能制造经验。周文刚老师从不同的角度出发,以通俗易懂的语言对精密加工知识进行了充分诠释,以鲜活、典型的实际案例对智能制造、先进制造等方面给予了专业指导,对企业及技术技能人才在开展技术创新和推进技术成果转化过程中常遇的问题和注意事项展开了条理分析。
据悉,长安人社分局将继续在助推东莞 引才、精心育才、精恳留才、精诚用才上,以更大的力度、更实的举措、更全的服务做好各项工作。
石排: 服务打通人才服务“ 一公里”
为进一步开展精细化人才服务,增强人才*策推送的针对性和 度,9月22至23日,石排人社分局人才服务专队分别到广东气派科技有限公司、广东嘉尚新能源科技有限公司开展送*策、送服务活动。以宣传《东莞市本科生引进培养暂行办法》和《东莞市创新人才引进培养暂行办法》等*策为重点,通过制定个性化 服务方案,实现“人找*策”向“*策找人”转变。
在气派科技公司专场活动中,人才服务队到企业设置咨询点,现场指导员工办理补贴申请。活动现场吸引了一大批员工驻足,工作人员耐心讲解申领流程,手把手指导员工上网操作,协助员工解决申领过程中遇到的问题。
在广东嘉尚新能源科技有限公司专场活动中,公司员工表示想了解更多惠企纾困*策和人才*策,人才服务队组织开展了*策宣讲会为员工提供服务。除了上述两项*策,还重点解读了技能人才之都2.0系列*策,详细解释*策细节,逐一解答企业和人才提出的问题,得到了企业以及员工的一致好评。
石排人社分局人才服务专队自年组建以来,积极开展人才和企业走访活动,扎实开展人才*策 宣讲,主动将人才*策“送上门”。经统计,年共发放市镇两级人才补贴.11万元,惠及人。今年市级新人才*策实施以来,共有37人申请,涉及金额11.6万元。
石排人社分局将持续开展好“*策找人,服务上门”活动,不断优化工作方式方法,努力做好面对面、零距离、高效率的人才服务工作,更好地实现人才*策 推送、 落地,打通人才服务的“ 一公里”。
石龙:线上带岗拓宽企业招工引才渠道
为进一步拓宽企业招工引才渠道,促进高校毕业生等重点群里高质量就业,日前在东莞市职业介绍服务中心指导下,石龙人社分局组织举办了“是人才,进莞来”石龙名企专场招聘会。通过线上直播带岗方式,让企业和求职者打破时空限制,在直播平台上实现互动交流、简历投递,降低企业招聘成本。
本次直播带岗招聘活动邀请了该镇广东众生药业股份有限公司、开普云信息科技股份有限公司、日本电产三协电子(东莞)有限公司共3家优质企业参加,提供了32个招聘岗位供求职者选择。直播间内,企业人事代表轮番上阵,逐一向求职者们介绍企业文化、岗位要求以及薪资待遇等。“公司附近交通便利吗?”“公司晋升机制如何?”……求职者不断以弹幕形式向企业人事代表进行询问,企业人事代表一一详细作出解答,与观看直播的人才群体实时互动,直播间内气氛热烈。短短2个多小时,直播间共吸引了名求职者观看,其中直播过程中收到投递简历70份。截至9月22日,共收集投递简历份。
石龙分局将继续扎实做好企业用工指导服务,利用线下“就莞用”广场和线上“云招聘”等多渠道,为企业和求职者搭建供需对接平台,吸引更多人才扎根石龙,强化该镇人才工作支撑,为建设“精致石龙、魅力名镇”汇聚更多人才力量。
塘厦:组织重点企业召开人才*策宣讲会
为进一步做好人才服务工作,帮助企业及时了解人才新*、享受*策红利、激发引才热情,近日塘厦人社分局组织20家重点企业召开人才*策宣讲会。
会上,塘厦人社分局深入解读年新出台的《东莞市本科生引进培养暂行办法》及《东莞市创新人才引进培养暂行办法》,全面总结人才*策、划重点要点,助力企业全面了解、掌握人才*策的重点内容、申报条件和注意事项。
随后,塘厦人社分局还对优才卡的申领条件、申领流程以及优才卡持卡人能享受的*策服务作全面讲解,并针对人才