收藏2022年管理费用明细科目大全再

管理费用就像是一个“垃圾桶”，品目众多、包罗万象。实务中，很多伙伴们遇到不知道如何入账的费用，都容易联想到管理费用。招待、餐饮、差旅、办公、折旧、还有摊销，更多的你还能列举出来哪些呢？

什么是管理费用

管理费用是企业行*管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。管理费用的发生主体为企业的行*管理部门，这一点将管理费用和制造费用、销售费用予以区别。

管理费用主要包括管理人员薪酬以及三项费用、差旅费、办公费、由行*管理部门使用的各项固定资产折旧及修理费用、行*管理部门使用的低值易耗品摊销、企业董事会发生的日常开支、咨询费、中介机构费用、诉讼费、业务招待费、会议费、租赁费等。

管理费用明细

1、管理费用—工资—基本工资/加班费/临时工工资

说明：本二级科目包含三个三级科目，其中“工资”是二级科目，在这个二级科目之下又设有三个三级科目“基本工资”，“加班费”，“临时工工资”。这里的“基本工资”是指公司管理部门的正式职工应得的工资扣除“加班费”之外的全部工资。

2、管理费用—职工福利费—福利费/医疗补助

说明：本二级科目包含两个三级科目，“福利费”包括管理部员工工作餐，医疗用品，公司组织职工体检费，工伤医疗费，注射疫苗费，医疗室药品费，工作人员租房费，液化气，餐厅用厨具，司机保安餐费补助及夜班补助，厨师工资，职工慰问金，体育用品等。另外，它还包括每月公司按一定比例计职工福利基金，?“医疗补助”指公司和个人按一定工资比例交纳的一种医疗基金。

3、管理费用—折旧费

说明：本二级科目是指管理部使用的固定资产每月所计提的折旧。

4、管理费用—修理费

说明：本二级科目包含电脑，空调，打印机，复印机，传真机等的修理安装费，硬件升级费，办公楼和宿舍装修费，其他管理部办公用品移动和安装费等。

5、管理费用—中介费/代理费

说明：本二级科目包含人事档案代理费，招聘中介费。

6、管理费用—办公费—书报费/印刷费/日常办公用品费/消耗用品费/年检/审计费/其他

说明：本二级科目包含六个三级科目，其中“书报费”指管理部门购书，订报刊杂志的费用，“印刷费/复印费”指印名片、劳动合同、公司内部报纸等，“日常办公用品”指管理部门每月按预算标准购买的办公用品及为新员工购买的小件办公品，以及传真机、打印机、复印机用色带、墨盒、墨粉、复印纸等，“消耗用品费”主要指人事总务部购咖啡，茶叶，纸杯，纯净水，矿泉水，纸巾以及洗手间用的洗手液，消*液，手纸等，“年检/审计费”指企业参加工商联合年费，企业变更费，企业验资审计费等。“其他”包括财务部购发票费，财务报表，财务帐本和封皮，以及复印费等。

7、管理费用—物料消耗

说明：本二级科目包括购买硬盘、光盘、软盘等电脑用品，以及插座等维修零件，其他扣除“办公费—日常办公用品费”和“低值易耗品”外的办公用品。

8、管理费用—低值易耗品摊销

说明：本二级科目是指月底时将用于管理部的“低值易耗品”结转费用

9、管理费用—无形资产摊销

说明：本二级科目指月底对公司所拥有的无形资产分期摊销，结转费用。

10、管理费用—开办费摊销

说明：本二级科目是对公司在筹建期间所发生的开办费的摊销。

11、管理费用—租赁费

说明：本二级科目包括食堂房租，会议室租赁费，职工宿舍房租，其他的管理部门使用场地时发生的场地费用。

12、管理费用—运输费

说明：本二级科目不是很常用，仅指管理部门偶尔发生的通过运输公司的运费。其他的如EMS费应计入“邮电费”。

13、管理费用—邮电费—快递费/上网费

说明：本二级科目又分两个三级科目，其中“快递费”主要指管理部门日常发快件的费用(例如EMS)，”上网费“指Internet使用费，LGE-NET使用费。

14、管理费用—电话费—固定电话费/手机费

说明：本二级科目含两个三级科目，其中“固定电话费”指管理部门办公室有线电话使用费，“手机费”指管理部门移动电话使用费。

15、管理费用—研究开发费—工资/加班费/办公费/教育培训费/修理费/招待费/活动经费/市内交通费/差旅费/其他

说明：本二级科目设置的目的是对研究所发生费用的统计，下面对这些科目作一个说明：“工资”含研究所中外职工的日常工资，年终双薪等;“加班费”即研究所职工的加班费;“办公费”指研究所发生的邮寄费，复印费，传真费，冲扩费，购书费及其他杂费;“教育培训费”是研究所职工教育培训所发生的费用;“修理费”指研究所发生的修理电脑费，购硬盘，数据线等费用。“招待费”即研究所招待客户的餐费;“活动经费”是研究所组织活动所发生的费用;“市内交通费”是研究所职工市内办公所发生的费用;差旅费指研究所职工国内外出差所发生的长途机、车、船票费和出差补助;“其他”即研究所发生的除以上各项外的费用。

16、管理费用—技术转让费

说明：本二级科目是财务部根据公司与其他公司转让技术合同所计提的一种费用。

17、管理费用—技术研究开发费

说明：本二级科目阐述公司依据一定的比例为新产品研究开发计提的经费。

18、管理费用—技术提成

说明：本二级科目用于公司与其他公司技术合作所发生的按一定比例计提的基金。

19、管理费用—待业保险费

说明：本二级科目阐述的是公司和个人按一定比例交纳的社会保险的一种。

20、管理费用—劳动保险费

说明：本二级科目阐述的是公司和个人依据一定比例交纳的社会保险的一种,包括退休人员工资。

21、管理费用—工会经费

说明：本二级科目指的是公司和个人按一定工资比例交纳的工会费。

22、管理费用—住房公积金

说明：本二级科目指公司和个人按一定工资比例交纳的购房基金。

23、管理费用—会议费

说明：本二级科目指企业加入*府或社会某协会的会费和活动费。

24、管理费用—职工教育经费

说明：本二级科目指公司按照一定工资标准计提的公司职工教育基金。

25、管理费用—劳动保护费

说明：本二级科目指公司为职工购买劳保用品所发生的费用。

26、管理费用—董事会费—活动经费/会议费/差旅费

说明：本二级科目包括三个三级科目，“活动经费”指董事会成员组织活动所发生的费用(主要指董事长、总经理、常务副总)，如招待餐费等，“会议费”指公司召开董事会发生的会议费，“差旅费”指董事会成员召开会议期间的住宿费、打车费和补助等。

27、管理费用—培训费—讲师费/资料费/餐费/其他

说明：本二级科目包括四个三级科目，其中“讲师费”指聘请讲师的讲课费，“资料费”指购买培训材料的费用，“餐费”指培训期间公司员工发生的餐费，购食品费用，?“其他”包含培训期间的场地使用费及其他杂费。

28、管理费用—咨询费

说明：本二级科目包含公司聘请律师顾问费、会计税务咨询费及其他信息咨询费用。

29、管理费用—差旅费—国内/国外/培训差旅费/市内交通费

说明：本二级科目含五个三级科目，“国内”指管理部职工国内出差发生的费用，“国外”指管理部职工国外出差发生的费用?“培训差旅费”指管理部员工培训期间发生的住宿费等，“市内交通费”指管理部门市内办公发生的交通费，培训期间发生的市内交通费等。

30、管理费用—水电费

说明：本二级科目指管理部门消耗水电的费用。

31、管理费用—保险费

说明：本二级科目包含公司为手机运输所投的保险费以及车辆保险费等。

32、管理费用—招待费—招待费/活动经费

说明：本二级科目包含两个三级科目，“招待费”指公司管理部对外招待客户发生的餐费，“活动经费”指公司管理部职工内部聚餐发生的费用。

33、管理费用—车辆费—油费/养路费/租车费/修理费/车辆维护用品费/车辆租金/其他

说明：本二级科目包括七个三级科目。“油费”指管理部车辆使用汽油、机油的费用，“养路费”指管理部使用的车辆按国家规定所交的公路维护费，“修理费”指管理部车辆的修理维护费，“车辆维护用品费”指管理部为车辆购买的日常维修用具及轮胎等，“车辆租金”指公司租用车辆的费用，“其他”指管理部车辆过路过桥费、停车费、交通违章罚款以及车辆年审和驾驶员证件审查费用等。

管理费用常见误区

误区一：无法归类为销售费用和制造费用的均作为管理费用

实务中很多会计朋友误以为：除了销售费用和制造费用外的支出，均可作为管理费用核算。

实际上只有与生产经营有直接关系的支出，才可以作为管理费用。与生产经营没有直接关系的支出，应该在营业外支出中核算。

二者都是计入了当期损益，但管理费用属于期间费用，在发生的当期就计入当期的损失或是利益。营业外支出是指企业发生的与日常生产经营活动无直接关系的各项支出。包括非流动资产处置损失、非货币性资产交换损失、债务重组损失、公益性捐赠支出、非常损失、盘亏损失等。前者影响的是营业利润和利润总额，后者则只影响利润总额而不影响营业利润。

误区二：只要是工资都计入管理费用

工资计入哪个科目是按照所属员工的工作岗位来确定的。基本生产车间的工人工资,记入生产成本；辅助生产人员的工资,记入制造费用；管理人员的工资,记入管理费用；专职销售人员的工资记入销售费用笼统地归集为管理费用是错误的,否则对于生产制造企业而言,会造成成本很难归集。当然，如果没有设置生产车间,无专门销售人员,均为办公管理人员或技术人员,那工资可以全部计入管理费用.

另外,不管工资计入什么损益科目,均应该通过应付职工薪酬科目,因为我们国家大多数企业是本月工资下月发放,按照权责发生制来讲,应该首先计提工资,下月发放时再进行核销.一般会计分录如下:

计提工资时:

借:管理费用/生产成本/销售费用等

贷:应付职工薪酬-工资

发放工资时:

借:应付职工薪酬-工资

贷:银行存款/库存现金等

其他应付款-社保（个人部分）

其他应付款-公积金（个人部分）

应交税费-应交个人所得税

误区三：残疾人保障金没有入到管理费用

财会年22号文实施之后，残疾人保障金计入什么科目一直是存在争议的，有些人认为它也计入到税金及附加，而有些人认为它还是需要计入管理费用。

其实残疾人保障金并非一个税种，而是*府性基金的一种。包括我们日常工作接触最多的教育费附加、地方教育费附加、文化事业建设费、水利建设基金这些都是*府性基金。

注意：除了残疾人保障金入管理费用，其他4类*府性基金教育费附加、地方教育费附加、文化事业建设费、水利建设基金入税金及附加。

误区四：人为地增加或减少管理费用明细科目设置

会计科目的设置必须适应会计对象的特点、符合经济管理的特点。实务中，很多企业的管理费用明细科目设置不合理，会计人员首先要依据管理费用性质分大类排序，其次要做到科目不交叉，层次分明。结合企业的生产经营的特点灵活设置会计科目，确保满足管理的需要。

建议分6大类设置

薪酬类：工资、奖金、五险一金、福利费等；

日常费用：办公费、交通费、图书资料费、差旅费、业务招待费、通信费、快递费等；

专项费用：培训费、审计费、中介服务费等；

办公场所费用：办公场所租赁费、物业费、水电气暖费等。

摊销、折旧费用：如固定资产折旧、无形资产摊销、长期待摊费用分摊等。

减值类：资产减值的费用减值准备、存货跌价准备固定资产减值、无形资产减值等。

文章来源：省税了，财税最前线，财务第一教室、实操君、张熙庭会计之音。内容仅供读者学习、交流，文章版权归原作者所有。如有不妥，请联系删除。

一、单项选择题(每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分)

1、下列关于事业单位存货的清查盘点，说法错误的是()。

A、盘盈的存货，通过“待处置资产损溢”科目核算，经过批准之后，转入“其他收入”科目

B、报废的存货，按照待处置存货的账面余额，借记“待处置资产损溢”科目，贷记“存货”科目

C、报废的存货，报经批准予以处置时，借记“其他支出”科目，贷记“待处置资产损溢”科目

D、盘盈的存货，按照确定的入账价值，借记“存货”科目，贷记“其他收入”科目

A

本题考核事业单位的存货。事业单位对于盘盈的存货直接按照确定的入账价值，借记“存货”科目，贷记“其他收入”科目。

2、年10月31日，某事业单位计提本月固定资产折旧元，财会部门根据有关凭证，应编制的分录为()。

A、借：管理费用

贷：累计折旧

B、借：非流动资产基金——固定资产

贷：累计折旧

C、借：经营支出

贷：累计折旧

D、借：事业支出

贷：累计折旧

B

3、以经营租赁方式租入的固定资产发生的改良支出，应借记()科目。

A、固定资产

B、在建工程

C、长期待摊费用

D、管理费用

C

本题考核长期待摊费用。应借记“长期待摊费用”科目。

4、某公司的投资性房地产采用公允价值计量模式。年6月23日，该公司将一项固定资产转换为投资性房地产。该固定资产的账面余额为万元，已提折旧80万元，已经计提减值准备30万元。该项房地产在当日的公允价值为万元。关于转换日的处理，下列各项表述中，正确的是()。

A、计入公允价值变动损益的金额为40万元

B、投资性房地产的入账价值为万元

C、该项房地产在转换日的处理不影响当期损益

D、该事项属于会计*策变更

C

自用房地产转换为采用公允价值模式计量的投资性房地产时，投资性房地产应该按照转换当日的公允价值计量，公允价值大于账面价值的差额计入到所有者权益(其他综合收益)，转换当日的处理，不影响当期损益。

5、银行承兑汇票的出票人于汇票到期未能足额交存票款时，承兑银行除凭票向持票人无条件付款外，对出票人尚未支付的汇票金额按照每天()计收利息。

A、万分一三

B、万分之五

C、千分之三

D、千分之五

B

银行承兑汇票的出票人于汇票到期未能足额交存票款时，承兑银行除凭票向持票人无条件付款外，对出票人尚未支付的汇票金额按照每天万分之五计收利息。

6、甲公司于年6月10日购买A公司股票万股，成交价格每股9.4元，作为可供出售金融资产;购买该股票另支付手续费等45万元。10月20日，收到A公司按每10股6元派发的现金股利。11月30日该股票市价为每股9元，年12月31日以每股8元的价格将股票全部售出，则该可供出售金融资产影响年投资收益的金额为()万元。

A、-

B、

C、-

D、-

C

该可供出售金融资产影响年投资收益的金额=-+=-(万元)。

会计处理为：

借：可供出售金融资产——成本(×9.4+45)

贷：银行存款

借：银行存款(×6÷10)

贷：投资收益

借：其他综合收益(-×9)

贷：可供出售金融资产——公允价值变动

借：银行存款2(×8)

投资收益

可供出售金融资产——公允价值的变动

贷：可供出售金融资产——成本

其他综合收益

7、某企业年12月购入需要安装的生产设备一台，价款元，增值税元，安装中领用生产用材料实际成本为元，领用自产库存商品，实际成本0元，售价为元，安装完毕达到预定可使用状态。本企业为一般纳税人，适用增值税率17%，固定资产入账价值是()元。

A、

B、

C、

D、

D

固定资产入账价值=++0=(元)。

借：在建工程

应交税费——应交增值税(进项税额)

贷：银行存款1

借：在建工程

贷：原材料

库存商品0

借：固定资产

贷：在建工程

8、下列资产减值准备中，在符合相关条件时可以转回的是()。

A、投资性房地产减值准备

B、存货跌价准备

C、长期股权投资减值准备

D、固定资产减值准备

B

(1)不可以转回的资产减值准备：长期股权投资减值准备、固定资产减值准备、投资性房地产减值准备和无形资产的减值准备等。(2)可以转回的资产减值准备：坏账准备、存货跌价准备。

9、(年)分期付息的利息应确认为流动负债中的()。

A、应付利息

B、应计利息

C、财务费用

D、应付账款

A

借：财务费用

贷：应付利息

10、丁公司累积带薪缺勤制度规定：每个职工每年可享受5个工作日带薪病假，未使用的病假只能向后结转一个日历年度，超过1年未使用的权利作废，不能在职工离开公司时获得现金支付;职工休病假以后进先出为基础，即首先从当年可享受的权利中扣除，再从上年结转的带薪病假余额中扣除。年12月31日，每个职工当年平均未使用带薪病假为2天。

丁公司名职工预计年有名职工将享受不超过5天的带薪病假，不需要考虑带薪缺勤。剩余50名职工每人将平均享受6天半病假，假定这50名职工全部为总部各部门经理，平均每名职工每个工作日工资为元。年12月31的账务处理是()。

A、借：管理费用2

贷：应付职工薪酬—带薪缺勤—短期带薪缺勤—累积带薪缺勤2

B、借：管理费用

贷：应付职工薪酬—带薪缺勤—短期带薪缺勤—累积带薪缺勤

C、借：制造费用2

贷：应付职工薪酬—带薪缺勤—短期带薪缺勤—累积带薪缺勤2

D、借：制造费用

贷：应付职工薪酬—带薪缺勤—短期带薪缺勤—累积带薪缺勤

A

丁企业在年12月31日应当预计由于职工累积未使用的带薪年休假权利而导致的预期支付的金额，即相当于75天(50×1.5天)的年休假工资金额2(75×)元。为总部各总经理发生的费用应计入管理费用科目。

11、甲企业以一项专利权对乙有限责任公司进行投资，该专利权的原价为万元，已摊销32万元，双方确认该专利权的价值为万元(假设是公允的)，占注册资本的40%，注册资本总额为万元，则乙企业应作的会计处理为()。

A、借：无形资产

贷：实收资本

B、借：无形资产

贷：实收资本

C、借：无形资产

贷：实收资本

资本公积60

D、借：无形资产

贷：累计摊销32

实收资本

C

本题考核接受投资的核算。被投资方接受投资者投入的无形资产，以双方确认的价值记入“无形资产”科目，按在注册资本中投资方应享有的份额记入“实收资本”科目，超出部分记入“资本公积”科目。

12、股份有限公司采用收购本公司股票方式减资的，按注销股票的面值总额减少股本，购回股票支付的价款超过面值的部分，应依次冲减的会计科目是()。

A、盈余公积、资本公积、利润分配—未分配利润

B、利润分配—未分配利润、资本公积、盈余公积

C、利润分配—未分配利润、盈余公积、资本公积

D、资本公积、盈余公积、利润分配—未分配利润

D

本题考核回购和注销库存股的核算。购回股票支付的价款高于面值总额的按其差额冲减“资本公积—股本溢价”科目。股本溢价不足冲减的，应依次冲减“盈余公积”，“利润分配—未分配利润”等科目。

13、A股份有限公司委托券商代理发行股票0万股，每股面值1元，每股发行价格1.1元。按发行价格的1%向券商支付发行费用。该公司资本公积(股本溢价)账户的贷方余额为万元，盈余公积账户的贷方余额为万元。该公司在收到股款后，应计入“资本公积”科目的金额为()万元。

A、

B、

C、

D、

D

股份有限公司发行股票发生的手续费、佣金等交易费用，如果溢价发行股票的，应从溢价中抵扣(也仅限于本次发行股票产生的溢价)，冲减资本公积(股本溢价)。无溢价发行股票或溢价金额不足以抵扣的，应将不足抵扣的部分冲减盈余公积和未分配利润。

该笔业务涉及的分录为：

借：银行存款2[0×1.1×(1-1%)]

贷：股本0

资本公积——股本溢价

14、下列项目中，属于工业企业其他业务收入的是()。

A、罚款收入

B、出售固定资产收入

C、材料销售收入

D、出售无形资产收入

C

本题考核销售材料等存货的处理。罚款收入、出售固定资产收入和出售无形资产收入均属于营业外收入核算的内容。材料销售收入属于其他业务收入核算的内容。

15、下列项目中，属于工业企业其他业务收入的是()。

A、罚款收入

B、出售固定资产收入

C、材料销售收入

D、出售无形资产收入

C

罚款收入、出售固定资产收入和出售无形资产收入均属于营业外收入核算的内容。材料销售收入属于其他业务收入核算的内容。

依据：年教材第四章第页。

16、下列选项中，属于主营业务成本核算内容的是()。

A、销售商品的成本

B、出租无形资产的摊销额

C、支付的业务招待费

D、销售原材料的成本

A

出租无形资产的摊销额和销售原材料的成本属于其他业务成本;支付的业务招待费应计入管理费用。

17、某企业某月销售商品发生商业折扣40万元、现金折扣30万元、销售折让50万元。该企业上述业务计入当月财务费用的金额为()万元。

A、30

B、40

C、70

D、90

A

商业折扣、现金折扣、销售折让三者的处理中，只有现金折扣在实际发生时计入到财务费用中，因此答案应该选A。

依据：年教材第五章第页。

18、下列各项，影响当期利润表中营业利润的是()。

A、固定资产盘盈

B、无形资产出售损失

C、无形资产减值损失

D、转销确实无法支付的应付账款

C

选项A，固定资产盘盈应作为前期差错记入“以前年度损益调整”科目，不影响营业利润;选项B，无形资产出售损失记入“营业外支出”科目，不影响营业利润;选项C，记入“资产减值损失”科目，影响营业利润;选项D，记入“营业外收入”科目，不影响营业利润。

19、下列各项中，不应计入营业外收入的是()。

A、债务重组利得

B、处置固定资产净收益

C、收发差错造成存货盘盈

D、确实无法支付的应付账款

C

收发差错造成的存货盘盈经批准处理后应冲减管理费用。

20、下列各科目的期末余额，不应在资产负债表“存货”项目列示的是()。

A、库存商品

B、生产成本

C、工程物资

D、材料成本差异

C

工程物资应该单独列示，不计入存货项目。

依据：年教材第七章第~页。

21、下列各项中，不属于现金流量表“经营活动产生的现金流量”的是()。

A、对外销售商品所产生的现金流量

B、实际收到应收票据利息收入所产生的现金流量

C、购买办公用品产生的现金流量

D、偿还短期借款产生的现金流量

D

偿还短期借款产生的现金流量属于筹资活动产生的现金流量，因此答案为D。

22、甲产品经过两道工序加工完成，采用约当产量比例法将直接人工成本在完工产品和月末在产品之间进行分配。甲产品月初在产品和本月发生的直接人工成本总计元。本月完工产品件;月末第一工序在产品20件，完成全部工序的40%;第二工序在产品40件，完成全部工序的60%。月末在产品的直接人工成本为()元。

A、2

B、3

C、0

D、0

B

本题考核约当产量比例法。

月末在产品约当产量=20×40%+40×60%=32(件)

直接人工分配率=÷(+32)=

月末在产品应负担的直接人工成本=×32=3(元)

23、某企业生产成本科目的期初余额为15万元，本期为生产产品发生直接材料费用85万元，直接人工费用35万元，制造费用18万元，企业行*管理费用20万元，本期结转完工产品成本为60万元。假定该企业只生产一种产品，期末“生产成本”科目的余额为()万元。

A、93

B、

C、75

D、85

A

本题考核生产成本的计算。“生产成本”科目的余额=生产成本期初余额+直接材料费用+直接人工费用+制造费用-本期结转完工产品成本=15+85+35+18-60=93(万元)

行*管理费用属于期间费用，应直接计入当期损益，不记入“生产成本”。

24、采用逐步结转分步法的缺点是()。

A、能够提供各个生产步骤的半成品成本资料

B、为各生产步骤的在产品实物管理及资金管理提供资料

C、能够全面地反映各生产步骤的资产耗费水平

D、逐步综合结转法要进行成本还原

D

逐步结转法的主要缺点是成本结转工作量大，各生产步骤的半成品成本如果采用逐步综合结转方法，还要进行成本还原。